ГЛАВНЫЕ ПОТРЕБНОСТИ РАБОТАЮЩИХ МАМ – ГИБКИЙ ГРАФИК И УДАЛЕНКА
У работающих женщин с детьми сегодня в приоритете время, а не деньги. Superjob.ru провел опрос, посвященный Дню матери, который в России отмечают в последнее воскресенье ноября, в этом году праздник приходится на 30-е число.
За последние 4 года динамика результатов опроса заметно изменилась. Если в 2021 году каждой пятой работающей матери не хватало денег, то в 2025 году этот показатель сократился до 11%.
Число запросов на лояльность работодателя, включая отношение к больничным, снизилось с 15 до 4%. При этом количество запросов на удаленную работу выросло вдвое – с 5 до 10%. Рост с 1 до 5% показала и потребность в сокращенном рабочем дне.
Каждой восьмой работающей маме сегодня не хватает возможности работать в режиме гибкого графика – это самая актуальная потребность (12% участниц опроса). На втором месте (11%) – финансовая поддержка: доплаты к заработку и матпомощь. Возможность перейти на удаленку или работать в гибридном режиме (хотя бы во время болезни детей) крайне необходима каждой десятой. Еще 10% женщин были бы благодарны нанимателю за дополнительный выходной на неделе или добавочные дни к госотпуску.
5% опрошенных хотели бы трудиться в режиме сокращенного рабочего дня. Еще 5% мечтают, чтобы их компании взяли на себя организацию досуга подрастающего поколения: праздников, мастер-классов, развлекательных мероприятий.
У 4% женщин запрос на более человечное отношение работодателей к их потребностям, например, понимание необходимости ухода на больничные с детьми. Подарков детям на Новый год хотели бы 3%, путевок в оздоровительные лагеря и на базы отдыха – 2%.
15% женщин заявили, что их полностью устраивает поддержка со стороны работодателя.
Фото: prostooleh на Freepik